OPORTUNIDAD ABIERTA

Project Manager (presencial)

02 septiembre 2025

Responsabilidades:

Análisis de datos y optimización de procesos
– Análisis exhaustivo de datos generados en los procesos de producción
– Elaboración de proyecciones basadas en datos históricos
– Identificación proactiva de errores o puntos de mejora en los procesos productivos
– Desarrollo e implementación de propuestas de mejora continua
– Seguimiento de KPIs y métricas de rendimiento

Gestión de equipos y liderazgo emocional
– Integración respetuosa en un equipo ya establecido, manteniendo la cultura y ambiente positivo existente
– Gestión de personas con alto nivel de inteligencia emocional
– Coordinación transversal con diferentes departamentos y niveles de la organización

Gestión de relaciones internas y externas
– Interlocución con diferentes perfiles profesionales (técnicos, comerciales, operativos)
– Coordinación con equipos externos cuando sea necesario

Requisitos:

Experiencia y conocimientos técnicos
– Experiencia demostrable en gestión de proyectos y análisis de datos de producción
– Conocimientos sólidos en herramientas de análisis de datos y reporting
– Capacidad para crear modelos predictivos y realizar proyecciones
– Experiencia en identificación y resolución de problemas en procesos industriales

Competencias personales
– Excelentes habilidades de comunicación con diferentes audiencias
– Liderazgo colaborativo y capacidad de influencia positiva

Valorable especialmente
– Conocimiento del sector moda, específicamente calzado y complementos

Horario:

Jornada completa

– De lunes a jueves: entrada flexible de 8:30 a 9:30h y salida dependiente de la entrada. (1h para comer)

– Viernes: entrada flexible de 8:30 a 9:00h y salida dependiente de la entrada de 14:30 a 15:00h

Modalidad de trabajo:

100% presencial en la oficina del cliente (Alicante).

¿Qué beneficios te puede aportar MindDen?

– Formarás parte de un equipo integrado por personas con las que trabajar codo con codo y, de las cuales, poder inspirarte.

– Estamos creciendo, pero seguimos teniendo espíritu start-up.

– Clases de idiomas de inglés y alemán gratuitas.

**Nuestra empresa está firmemente comprometida con el establecimiento y desarrollo de políticas que promuevan la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, garantizando la no discriminación, ya sea directa o indirecta, por motivos de género. La igualdad de oportunidades entre ambos sexos se ha consolidado como un principio estratégico fundamental en nuestra política corporativa y de recursos humanos, adhiriéndonos a la normativa vigente en materia de igualdad de género (Real Decreto-ley 6/2019), para asegurar el cumplimiento de los estándares legales y promover un entorno laboral inclusivo y equitativo.**